Az alkalmazotti létből kilépni és egyéni vállalkozóként helytállni óriási fordulat. Teljesen újfajta gondolkodás, más időgazdálkodás, feladatpriorizálás, új szemlélet és megannyi szerep vár ránk, amelyekre alkalmazottként nem készülünk fel. Ráadásul mindezt gyakran kíséri a bizonytalanság, a berögzült, hátráltató hiedelmek és a negatív belső monológ. A jó hír az, hogy tudatos munkával ezek átírhatók, és erős, stabil alap építhető a jövőbeli sikereidhez.
Ebben segít a business program, amely üzleti mentoráláson nyugvó business coaching folyamat. A három hónapos, komplex együttműködés során egyrészt önismereti mélyfúrást végzünk: feltérképezzük a jelenlegi helyzeted, oldjuk a gátló hiedelmeket, erősítjük önbizalmadat, fejlesztjük önbecsülésedet, és tudatosítjuk, majd tovább építjük a benned rejlő erősségeket, képességeket. Másrészt kézzelfogható üzleti tudást kapsz: tisztázzuk a motivációd, kitűzzük és strukturáltan megtervezzük vállalkozói céljaidat, feltárjuk a szükséges erőforrásokat, eszközöket, megtanítalak hatékony idő- és feladatbeosztásra, miközben kialakítjuk a vállalkozói gondolkodásmódodat és a hozzá illeszkedő értékrendet.
Ha úgy érzed, hogy megszólít a lehetőség, és szeretnéd, hogy kísérjelek a sikeres vállalkozóvá válás útján, várlak egy díjmentes, előzetes konzultációra, ahol kötetlenül felmérjük, hogyan tudok a leghatékonyabban támogatni.






pályakezdő egyéni vállalkozóknak, akik az első lépéseknél bizonytalanok
alkalmazottaknak, akik a vállalkozásindítás előtt állnak
1–2 éve vállalkozóknak, akik elakadtak vagy túlterheltnek érzik magukat
azoknak, akik sokat dolgoznak, mégis hiányzik a fókusz és az irány







A program három hónapos, ez idő alatt rendszeres találkozókra kerül sor. A találkozók közötti időszakban önálló reflektálásra és kisebb feladatokra is számíthatsz, amelyek segítik a fejlődésedet.
Nem feltétlenül. A business coaching akkor is hasznos, ha még csak tervezed az indulást, és akkor is, ha már működik a vállalkozásod, de bizonytalan vagy az irányt illetően.
Ez teljesen természetes. A bizonytalanság gyakran a fejlődés jele. A coaching során ezekkel a helyzetekkel dolgozunk, nem próbáljuk meg elnyomni vagy kikerülni őket.
A folyamat coaching szemléletű, ugyanakkor erősen épít üzleti mentorálásra is. Így nemcsak felismerésekhez jutsz, hanem kézzelfogható, gyakorlati támogatást is kapsz.

Gyors elérés
Szolgáltatások
Kapcsolat
Időpontfoglalás
ÁSZF
Adatkezelési nyilatkozat
Jogi nyilatkozat
© 2025 Töröcsik Mónika - Minden jog fenntartva